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推特員工被裁了 9 天還得標註 Elon Musk 才能獲得確認？瞬間引爆強烈抨擊
總能引領創新科技發展，並且在社群上屢屢創造話題與聲量高到，甚至連旗下公司都可以不用設置公關部門的 Elon Musk。稱他為近代的經營狂人相信不會有太多人有意見。甚至由於他對各種重大事件總幽默以對的態度，更有人稱呼他是真實世界的鋼鐵人。
只是，當事情牽涉到了需要嚴肅面對的層面，包括生命（自動駕駛）乃至於對於人的基本尊重部分。假若這位「馬老闆」還是用「XD」之類的表情符號與玩笑回應。引起一陣撻伐炎上甚至是法律糾紛的風波，想必也是不意外的意外狀況了。
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最近，有一位身分稍微有點特殊，卻以相當平靜態度公開詢問 Elon Musk 自己到底是不是被裁員的推特員工 Halli Thorleifsson，默默引爆了馬老闆的最新公關災難 – 從目前圍觀群眾已經來到破三千萬次的觀看，也許說是公關「炸彈」也不爲過？個人認為甚至很有可能引起政府單位的關注。
What work have you been doing?
— Elon Musk (@elonmusk) March 7, 2023
這則看似平鋪直述的推文，提到自己與其他 200 多名推特員工，在約莫 9 天前就突然失去了公司電腦的存取權限。即便與人資主管甚至是 Elon Musk 發信溝通，希望確認自己到底是不是被裁員了，卻都沒有獲得回應。
因此，Halli 想到搞不好在推特上標注老闆「引起夠多人轉推就能讓你（Elon Musk）回覆我？」
結果這則（卑微到不行的）貼文，還真的吸引到 Elon Musk 的關切。然而這位老闆在千萬鄉民的關注下，不僅搞不清楚這名員工的工作內容 – 甚至因為合約不得公開討論都要對方提醒。甚至在 Halli 的幾則回覆之後，回覆很戲謔意涵的兩個笑臉表情符號。
一整個讓所有人（當事人就不用說了）都感到摸不著頭緒，甚至會覺得，這真的太不尊重人了 – 特別是在公司耽擱了別人至少一週以上的時間，居然還不正經回覆？
To be clear. You have every right to lay me off. That’s totally fair and fine.
But usually people are told when that happens. Maybe with a letter or something.
Which didn’t happen for 9 days despite multiple emails to you and others.
— Halli (@iamharaldur) March 7, 2023
結果在一片撻伐聲之中，當事人倒是非常的冷靜明理（顯然比 Elon Musk 還要成熟很多）的在 Elon Musk 的各種搞不清楚狀況的追問中，回覆「老實說，你完全有權利解僱我。這是完全公平且沒問題的。」他強調常理而言解僱通常會有人以信件或其他方式告知，但這在 9 天內完全沒有發生，甚至主動寄信也沒有得到回覆。
最終，Halli 也在這樣的回覆之後，發文表示自己終於取得了被裁員的確認。
It’s approved, you go ahead
— Elon Musk (@elonmusk) March 7, 2023
他再次標註強調這是（馬）老闆的權利，所以並沒有任何抱怨。但追問希望 Elon Musk 能保證他可以拿到公司積欠的薪水。
結果這則推文卻意外引發了案外案。因為有鄉民看著看著就發問質疑「難不成你有什麼我不知道的過去，導致你有理由認為他會不依你的工作表現支付薪水？」結果還沒等到 Halli 回覆這種彷彿有點暗指可能有工作不力等問題的質疑。就有人提到 Twitter 先前歐洲裁員就有未支付薪資的糾紛，直接叫他不懂可以去 Google 一下（有點兇啊 XD）。
其實就這個案例來說，個人覺得 Halli 可能是怕長達 9 天被迫無法上班的狀況，會不會對資遣的條件造成影響 – 認真說，以推特被 Elon Musk 接手後的混亂狀態來講，個人不會認為這樣的擔憂是多餘的；以 Halli 整個事件以來都十分平靜的對應態度來講，要求 Elon Musk 給個保證個人覺得也並不過分。
事實上，他針對這個問題也問了不止一次… 但卻好像很難得到 Elon Musk 的正面回覆。Halli 也在向網友解釋緣由發文中，對此表示過無奈之情。
雖然就這整個公開的推文串來講，Elon Musk 也算是自己證明了推特的確是把員工裁了還擱置不理。顯然假若真的發生勞資糾紛的官司，包括 Halli 對公司主管與老闆發出的信件以及這串貼文，相信都會成為鐵證。
是說，在本文開頭有提到 Halli Thorleifsson 身份稍微有點特殊這點。這裡一方面是，身為產品設計部門員工的他，其實是因為自己的設計公司被收購而進入推特。加上 Halli 也曾獲得設計獎項肯定，他在公司裡更負責了「所有進行中的設計專案」，相信都足以證明其工作能力。
只不過後續在更多認識 Halli 的人出聲之後，也有人提到其實他是位患有肌肉萎縮症的身障人士。而這樣的身份無論 Elon Musk 有沒有注意到，在十分重視這些議題的美國依然引發一片譁然。甚至開始有 Elon Musk 可能有嘲諷身障人士狀況的媒體評論出現。簡言之，事件算是整個進入炎上階段。
最終，整個事件倒是意外有了翻轉，就是 Elon Musk 居然道歉了（大驚），甚至還提到留任 Halli 的可能性。
I would like to apologize to Halli for my misunderstanding of his situation. It was based on things I was told that were untrue or, in some cases, true, but not meaningful.
He is considering remaining at Twitter.
— Elon Musk (@elonmusk) March 7, 2023
雖然很多人可能都跟筆者一樣，不太能理解 Elon Musk 把推特搞得一團亂到底是在演哪齣。不過畢竟公司是他的，只要程序合法相信即便是再怎樣的「破壞創新」經營方針，其他人甚至是政府單位也是很難管得著。
這點，其實身處其中的推特員工也是深深能夠理解其道理 – 特別是這次事件的主角 Halli Thorleifsson 也看得出來非常明理。只是，這並不代表一家公司連基本的裁員通知程序都省略，就可以被合理化。
連讓人即早開始處理後續生涯規劃，甚至是確認收入無虞的基本尊重與保障都不願意給。只能說，會引發公關危機甚至是勞資糾紛與歧視問題，倒也真的是一點都不意外的事情。至於那些不知道是不是疑似跟著裁員的企業家們，這次的案例也請看清楚了，不要以為跟著做就不會捅到蜂窩啊。
